اليوم.. إعلان نتيجة مسابقة تعيين 20 ألف معلم مساعد للغة الإنجليزية

استقبل وزير التربية والتعليم الدكتور محمد عبد اللطيف اليوم بمقر الوزارة، حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة. ويأتي هذا اللقاء في إطار التعاون المستمر بين الوزارة والجهاز لتلبية احتياجات قطاع التعليم من الكوادر المؤهلة.

وفي هذا الإطار اتفق الجانبان على الإعلان عن نتائج عملية الاختيار لشغل 20 ألف وظيفة لمعلمين مساعدين (ناطقين باللغة الإنجليزية) اليوم عبر موقع بوابة الوظائف الحكومية.

وأكد عبد اللطيف أن هذه المسابقة تمثل خطوة مهمة في تعزيز تطوير التعليم في مصر، وخاصة في اللغة الإنجليزية، وأكد حرص الوزارة على توفير معلمين مؤهلين تأهيلا عاليا، مما سيكون له أثر إيجابي على العملية التعليمية.

أشاد الوزير بجهود الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في إعداد وتنفيذ عملية الاختيار المركزية بكفاءة وشفافية. وأكد أن هذا النظام يضمن اختيار أكثر المرشحين تأهيلاً. كما نوّه بسرعة استجابة الجهاز لتلبية احتياجات الوزارة من الكوادر المؤهلة.

من جانبه أكد حاتم نبيل حرص الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة على توفير احتياجات الوحدات الإدارية المختلفة من الكفاءات، مشيراً إلى أن مسابقات التوظيف تتم وفق معايير ومقاييس موضوعية تضمن مبادئ العدالة والشفافية وتكافؤ الفرص لجميع المتقدمين.

أعلن رئيس الهيئة عن تطبيق آلية جديدة لإعلان نتائج اختيار 20 ألف وظيفة مساعد معلم لغة إنجليزية. وتتيح هذه الآلية، التي أطلقتها الهيئة مؤخرًا، للمتقدمين الذين اجتازوا الاختبار الإلكتروني، والذين تجاوز عددهم بين الناجحين العدد المطلوب لشغل الوظائف في محافظاتهم، التأهل للمرحلة التالية من عملية الاختيار في المحافظات الأخرى التي لم تشغل العدد المطلوب بعد.

وأشار إلى أن الهيئة منحت هؤلاء المرشحين حرية اختيار محافظة من بين المحافظات المتاحة لشغل إحدى الوظائف الشاغرة فيها، على أن يقوم المرشح بترتيب المحافظات المتاحة على موقع بوابة وظائف الدولة حسب رغبته.

وأوضح أن النتائج أُعلنت اليوم على الموقع الإلكتروني للبوابة، ويمكن للراغبين في تقديم الطعون تقديمها خلال الفترة من 13 إلى 26 يونيو/حزيران من الشهر نفسه. وتبدأ عملية تقديم طلبات التصويت التفضيلي الرتبي غدًا، 13 يونيو/حزيران، وتستمر حتى 27 يوليو/تموز.

وأضاف نبيل أنه في حال تساوي درجات عدة مرشحين، تُطبق القواعد المنصوص عليها في المادة (4) من اللائحة التنفيذية للفصل السابع من قانون التعليم، الصادرة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 428 لسنة 2013، والمعدلة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 165 لسنة 2025. وتنص على أنه في حال التساوي، تُعطى الأفضلية للمرشحين حسب الترتيب التالي:

1. أعلى رتبة في الحصول على المؤهل المطلوب للوظيفة. 2. أعلى درجة في نفس الرتبة. 3. الأكثر تأهيلا. 4. الخريج الأكبر سنا. 5. الشيخ.

أكد رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة أن هذه الآلية الجديدة تُتيح للمتقدمين الذين يجتازون الاختبار الإلكتروني فرصًا عادلة للتعيين في المحافظات الأخرى، كما تُسهم في سرعة تلبية احتياجات وزارة التربية والتعليم، وسد الفجوة في المحافظات التي لم تصل بعد إلى العدد المطلوب من المتقدمين. ويأتي ذلك إيمانًا بدور التعليم المحوري في بناء رأس المال البشري، وتحقيق استراتيجية مصر للتنمية المستدامة “رؤية مصر 2030”.