من الشهر المقبل.. تفاصيل زيادة الأجور للموطفين في الحكومة

وأكدت وزارة المالية أن زيادة الحد الأدنى للأجور والراتب الأدنى لموظفي الحكومة، ستدخل حيز التنفيذ اعتباراً من يوليو/تموز من العام المقبل، مع بداية العام المالي الجديد 2025-2026.

خصصت وزارة المالية 679.1 مليار جنيه مصري للأجور في الموازنة الجديدة، بزيادة قدرها 18.1% عن العام السابق. وتبدأ السنة المالية المصرية في الأول من يوليو وتنتهي في 30 يونيو من العام التالي.

كما خصصت وزارة المالية الموارد المالية الكافية لتمكين استقطاب عدد كاف من الكفاءات في قطاعي الصحة والتعليم لضمان تقديم خدمات ذات جودة للمواطنين.

تفاصيل زيادة أجور موظفي القطاع العام اعتبارا من يوليو المقبل:

– يؤدي أدنى مستوى للتوظيف إلى زيادة "الأجر الإجمالي" بمقدار 1100 جنيه مصري شهريًا.

– الحد الأدنى للأجور لا يقل عن 7 آلاف جنيه شهرياً بدلاً من 6 آلاف جنيه.

– الموافقة على منح مكافأة دورية بنسبة 10% للعاملين في الخدمة العامة و15% لغير العاملين في الخدمة العامة، بحد أدنى 150 جنية مصري شهريًا.

– زيادة ثابتة في الأجور تتراوح بين 600 إلى 700 جنيه كحافز إضافي لجميع الموظفين.